职位信息
职位定义:
1. 分公司业绩目标的达成
2. 按计划完成分公司营销团队的组建
3. 完善分公司营销人员培训、考核、激励等日常管理工作
4. 是分公司业绩和团队业绩达成的主要责任人与负责人,是分公司的核心人员,有辅助分总提升分公司业绩的责任
工作权责:
1.协助分公司总经理完成分公司营销团队人员组建及营销骨干的引进;
2.负责分公司营销人员的日常管理,严格执行营销部员工管理制度;
3.负责分公司营销人员专业知识及业务技能的培训,协助员工达成业绩目标;
4.了解营销人员日常工作进度情况及客户开发情况,并且予以相关指导;
5.激发团队士气,培养良好的团队精神;
6.负责对分公司营销人员的绩效考核、晋升淘汰提出建议。
职位资格要求:
1、8年以上银行/证券等金融行业工作经验,5年以上大团队管理经验;
2、管理类或金融类相关专业本科及以上学历;
3、现任银行个金主任/副行长/行长、证券公司、信托公司、第三方财富管理机构等其他金融机构总经理级别以上;
4、具有丰富的金融专业知识,了解投资理财市场的发展,对于该行业有自己的认识与思考;
5、有证券、保险、基金或理财师等相关资格证书者;
6、善于与人深入沟通,团队组织能力强;
职位定义:
1. 分公司业绩目标的达成
2. 按计划完成分公司营销团队的组建
3. 完善分公司营销人员培训、考核、激励等日常管理工作
4. 是分公司业绩和团队业绩达成的主要责任人与负责人,是分公司的核心人员,有辅助分总提升分公司业绩的责任
工作权责:
1.协助分公司总经理完成分公司营销团队人员组建及营销骨干的引进;
2.负责分公司营销人员的日常管理,严格执行营销部员工管理制度;
3.负责分公司营销人员专业知识及业务技能的培训,协助员工达成业绩目标;
4.了解营销人员日常工作进度情况及客户开发情况,并且予以相关指导;
5.激发团队士气,培养良好的团队精神;
6.负责对分公司营销人员的绩效考核、晋升淘汰提出建议。
职位资格要求:
1、8年以上银行/证券等金融行业工作经验,5年以上大团队管理经验;
2、管理类或金融类相关专业本科及以上学历;
3、现任银行个金主任/副行长/行长、证券公司、信托公司、第三方财富管理机构等其他金融机构总经理级别以上;
4、具有丰富的金融专业知识,了解投资理财市场的发展,对于该行业有自己的认识与思考;
5、有证券、保险、基金或理财师等相关资格证书者;
6、善于与人深入沟通,团队组织能力强;